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統一超商(7-11全國門市聯合招募) - 7-11鹿棋/鹿慶/頂番門市-儲備幹部
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- 工作說明:
- 1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜
2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查
3.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間
4.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估
5.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員
6.店舖行政工作管理與帳務處理
7.員工績效考核以及升遷的判定
8.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客
9.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀
10.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格
11.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇
12.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續
13.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 - 工作地點:
- 彰化縣鹿港鎮 頂番婆/草港區域
- 工作時間:
- 日班, 中班, 晚班, 大夜班
- 休假制度:
- 排休, 輪休
- 工作性質:
- 全職
- 職務類別:
- 店長/門市管理人員、門市/店員/專櫃人員
- 工作待遇:
- 月薪 22,000元 至 30,000元
- 需求人數:
- 2人
- 管理人數:
- 10人以內
- 發展遠景:
- 1.員工薪資透明化
- 2.升遷制度依照個人能力表現晉升儲備幹部/值班經理
- 3.105年1月起,月休8天(可依需求排休4~8天,加班費另計)
- 4.月薪22000~30000元(依職員能力升遷/職位加級)
- 5.服務年資每一年加級500元
- 6.每月發放銷售商品獎金+節令預購商品推薦獎金
- 成就樂趣:
- 1.教育訓練:可以學到如何商品行銷技巧→獲得顧客肯定→建立自信心→又可以替自己賺獎金
- 2.商品管理:了解超商2千多件商品,如何經營管理,從選品→訂貨→陳列→銷售,讓自己成為類別經理人
- 3.顧客服務:透過優質服務,獲得顧客認同與肯定,提升個人職場競爭力,讓自己升遷為值班經理
- 到職日期:
- 不限
- 職缺更新:
- 2015/12/28
求才條件
- 身份類別:
- 不拘
- 學歷限制:
- 高中職 以上
- 科系限制:
- 不拘
- 工作經驗:
- 不拘
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