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鴻鈺人力資源管理顧問有限公司 - 人資長(協理/副總)- 台北

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工作說明：

配合企業發展，對所需之人力、組織發展、人員教育訓練等之規劃執行及管理，以達企業永續經營之目的。

主要工作職責包括:人員招募政策擬定及執行、教育訓練政策擬定及執行、薪資福利政策擬定及執行、員工職涯發展政策擬定及執行、組織發展、企業文化塑造..等

工作地點：

台北市內湖區

工作時間：

日班

工作性質：

全職

職務類別：

人事／人力資源主管

工作待遇：

面議

需求人數：

1人

到職日期：

不限

職缺更新：

2015/12/28

求才條件

身份類別：

不拘

學歷限制：

大學 以上

科系限制：

不拘

工作經驗：

10年以上工作經驗

附加條件：

大學以上學歷/科系不拘

10年以上人資相關工作經驗

且具500大、外商、上市櫃企業3年以上相關工作經驗

工作技能: 人力規劃控管, 具備人力資源相關知識

* 具薪酬福利制度及績效獎勵制度建制經驗者尤佳

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