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寶成工業股份有限公司 - NIKE事業部-海外廠-HR主管(中國/印尼/越南)

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工作說明:


人力資源管理之規劃與推動

1.規範各階組織定位/人員編制/職等職稱

2.組織發展之人力需求評估、發展多元招募管道與招募評核工具

3.制定人力發展及人才留任之管理計畫

4.薪資獎酬之制度設計

5.人員績效評核與晉升制度建立

6.推動組織核心價值、文化改變相關專案/活動



工作地點:


廣東省東莞市 東南亞全區 中國/印尼/越南 (依照公司規定分派)


工作時間:


日班


是否出差:


需外派


工作性質:


全職


職務類別:


人事/人力資源主管人事/人力資源專員行政主管


工作待遇:


面議


需求人數:


1~6人


管理人數:


10人以內


到職日期:


不限


職缺更新:


2015/12/25






求才條件





身份類別:


一般求職者


學歷限制:


大學 以上


科系限制:


經濟社會及心理學門


工作經驗:


3年以上工作經驗


語言能力:


英文 聽:精通 說:精通 讀:精通 寫:精通


附加條件:


1.具備工作熱情與跨部門溝通談判能力


2.具邏輯思考能力


3.具備HR專業知識,具3年以上人力資源主管相關經驗




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